2012年國(guó)家公務(wù)員考試已經(jīng)啟動(dòng)，近年來，公務(wù)員考試越來越熱，據(jù)報(bào)道，今年報(bào)考國(guó)家公務(wù)員考試資格審核合格人數(shù)達(dá)到133萬人，再創(chuàng)歷史新高。本年度國(guó)家公務(wù)員考試公共筆試科目已在11月27日落下帷幕，1.8萬個(gè)職位133萬考生競(jìng)爭(zhēng)，最熱門職位競(jìng)爭(zhēng)比例竟高達(dá)4124：1。

 

國(guó)考是比高考獨(dú)木橋還要難擠的獨(dú)木橋

 

　　自公務(wù)員開考以來，“國(guó)考熱”就一直是百姓熱議的話題，人們不禁要問：為什么公務(wù)員考試會(huì)如此受追捧？報(bào)考動(dòng)機(jī)是什么？據(jù)某教育機(jī)構(gòu)的一份調(diào)查顯示，65%的受調(diào)查者認(rèn)為公務(wù)員工作穩(wěn)定，52%是認(rèn)為福利待遇好，34%認(rèn)為公務(wù)員在我國(guó)的社會(huì)地位高，只有27%的是想為國(guó)家和人民服務(wù)。不少學(xué)者對(duì)此表示，現(xiàn)在的年輕人“官本位”思想仍舊嚴(yán)重，報(bào)考動(dòng)機(jī)也越來越復(fù)雜。在我國(guó)，當(dāng)官無疑是最佳選擇，因?yàn)槎鄶?shù)人看來許多“有利”資源仍舊掌握在官員手中，所以公務(wù)員考試熱持續(xù)走高也就很容易理解了。

　　面對(duì)“千軍萬馬”報(bào)考公務(wù)員的現(xiàn)象，國(guó)家應(yīng)著重解決百姓就業(yè)問題，讓公務(wù)員考試不再那么炙手可熱。今年的國(guó)家公務(wù)員考試在錄用階段也有所改革，要求重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)考生“品德”的考察。另一方面，雖然報(bào)考動(dòng)機(jī)越來越復(fù)雜，但是也并不意味著公務(wù)員考試報(bào)考不值得提倡，因?yàn)樗�仍舊是社會(huì)管理很重要的輔助手段，因此，應(yīng)該冷靜客觀的看待公考熱潮，合理的引導(dǎo)考生才是根本，不能“一棒子打死”。

　　在任何國(guó)家，公務(wù)員都是受人尊敬的職業(yè)，對(duì)于報(bào)考者，選擇工務(wù)員也依舊是非常好的人生規(guī)劃，但是不要把手段當(dāng)成目的，不要為了成為官員，為了穩(wěn)定的工作、豐厚的收入及福利而報(bào)考公務(wù)員，為官切勿失去為人民服務(wù)的意識(shí)，失去公園基本的道德觀和職業(yè)道德。

　　對(duì)于國(guó)家，在招錄公務(wù)員的環(huán)節(jié)中，應(yīng)該避免出現(xiàn)蘿卜招聘、量身定制、被乙肝等問題出現(xiàn)，確保考試的公開透明，國(guó)家需要一系列的體制改革，比如公務(wù)員考試的監(jiān)督、考核及退出機(jī)制，只有越來越多的年輕人享受到公平的環(huán)境，才能確保選拔出來的更多公平執(zhí)法、執(zhí)政的官員，服務(wù)我們的國(guó)家，服務(wù)人民！