我國的會(huì)計(jì)工作管理體制主要有五個(gè)方面的內(nèi)容：  

　　一是明確會(huì)計(jì)工作的主管部門；

　　二是明確國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的制定權(quán)限；

　　三是明確會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督檢查部門和監(jiān)督檢查范圍；

　　四是明確對(duì)會(huì)計(jì)人員的管理內(nèi)容；

　　五是明確單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理。

　　一、會(huì)計(jì)工作的主管部門 c

　　國務(wù)院財(cái)政部門主管全國的會(huì)計(jì)工作，縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府財(cái)政部門管理本行政區(qū)域內(nèi)的會(huì)計(jì)工作。

　　統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)管理的原則。注意縣以上財(cái)政部門的管理職權(quán)規(guī)定，主要就是體現(xiàn)這部分的內(nèi)容。

　　其他管理部門對(duì)會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督 財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管、保險(xiǎn)監(jiān)管等六部門協(xié)作管理！

　　二、會(huì)計(jì)制度的制定權(quán)限

　�。�1）國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度由國務(wù)院財(cái)政部門根據(jù)《會(huì)計(jì)法》制定并公布。

　�。�2）國務(wù)院有關(guān)部門對(duì)會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督有特殊要求的行業(yè)，依照《會(huì)計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度制定具體辦法或者補(bǔ)充規(guī)定，報(bào)國務(wù)院財(cái)政部門審核批準(zhǔn)。

　　（3）中國人民解放軍總后勤部可以依照《會(huì)計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度制定軍隊(duì)實(shí)施國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的具體辦法，報(bào)國務(wù)院財(cái)政部門備案。

　　特殊行業(yè)的理解：P11注意多選題型的理解。

　　三、會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督檢查

　　（1）財(cái)政部門對(duì)會(huì)計(jì)工作實(shí)施監(jiān)督檢查

　�。�2）財(cái)政部門實(shí)施監(jiān)督檢查的內(nèi)容

　�、俦O(jiān)督是否依法設(shè)帳

　�、跁�(huì)計(jì)資料是否真實(shí)、完整。

　�、蹠�(huì)計(jì)核算是否符合法律要求

　�、軙�(huì)計(jì)人員是否具備從業(yè)資格

　�。�3）其他部門依法監(jiān)督檢查單位的會(huì)計(jì)資料

　　四、會(huì)計(jì)人員的管理制度

　　1.從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。

　　2.財(cái)政部門負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格管理、會(huì)計(jì)人員評(píng)優(yōu)表彰獎(jiǎng)懲，以及會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育等。

　　四、單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理

　　單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理，應(yīng)當(dāng)保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)，不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)，對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。單位負(fù)責(zé)人是指單位法定代表人或者法律、行政法規(guī)規(guī)定代表單位行使職權(quán)的主要負(fù)責(zé)人。