初級(jí)職稱(chēng)《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》應(yīng)付職工薪酬的講解(42)
初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)——應(yīng)付職工薪酬的賬務(wù)處理
(2)非貨幣性職工薪酬
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、倨髽I(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值,計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
計(jì)提時(shí):
借:生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(銷(xiāo)項(xiàng)稅額)
同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)成本:
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
存貨跌價(jià)準(zhǔn)備
貸:庫(kù)存商品
【提示】企業(yè)以外購(gòu)的商品作為非貨幣性福利提供給職工的,應(yīng)當(dāng)按照該商品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費(fèi)確定職工薪酬的金額,并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。
基本賬務(wù)處理:
外購(gòu)商品時(shí):
借:庫(kù)存商品(含增值稅)
貸:銀行存款等
發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
貸:庫(kù)存商品(含增值稅)
同時(shí):
借:管理費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
【提示】外購(gòu)商品用于職工福利根據(jù)相關(guān)稅法規(guī)定其進(jìn)項(xiàng)稅額不得抵扣,所以應(yīng)將其計(jì)入商品成本中。
【例題•單選題】某企業(yè)為增值稅一般納稅人。2015年12月25日,向職工發(fā)放一批自產(chǎn)的空氣凈化器作為福利,該批產(chǎn)品售價(jià)為10萬(wàn)元,生產(chǎn)成本為7.5萬(wàn)元,按計(jì)稅價(jià)格計(jì)算的增值稅銷(xiāo)項(xiàng)稅額為1.7萬(wàn)元。不考慮其他因素,該筆業(yè)務(wù)應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬為( )萬(wàn)元。
A.7.5
B.11.7
C.10
D.9.2
【答案】B
【解析】企業(yè)應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬=10+1.7=11.7(萬(wàn)元)。
【例題•單選題】某飲料生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人,年末將本企業(yè)生產(chǎn)的一批飲料發(fā)放給職工作為福利。該飲料市場(chǎng)售價(jià)為12萬(wàn)元(不含增值稅),增值稅適用稅率為17%,實(shí)際成本為10萬(wàn)元。假定不考慮其他因素,該企業(yè)應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬為( )萬(wàn)元。
A.10
B.11.7
C.12
D.14.04
【答案】D
【解析】計(jì)入應(yīng)付職工薪酬的金額=12×1.17=14.04(萬(wàn)元)
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 14.04
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 12
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷(xiāo)項(xiàng)稅額) 2.04
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 10
貸:庫(kù)存商品 10
【例題•單選題】甲公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為17%。2017年1月甲公司董事會(huì)決定將本公司生產(chǎn)的500件產(chǎn)品作為福利發(fā)放給公司管理人員。該批產(chǎn)品的單件成本為1.2萬(wàn)元,市場(chǎng)銷(xiāo)售價(jià)格為每件2萬(wàn)元(不含增值稅)。不考慮其他相關(guān)稅費(fèi),甲公司在2017年因該項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為( )萬(wàn)元。
A.600
B.770
C.1000
D.1170
【答案】D
【解析】相關(guān)的會(huì)計(jì)處理:
借:管理費(fèi)用 1170
貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 1170
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 1170
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 1000
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷(xiāo)項(xiàng)稅額) 170
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 600
貸:庫(kù)存商品 600
、谄髽I(yè)將擁有的房屋等資產(chǎn)無(wú)償提供給職工使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。租賃住房等資產(chǎn)供職工無(wú)償使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將每期應(yīng)付的租金計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,并確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
基本賬務(wù)處理:
計(jì)提時(shí):
借:管理費(fèi)用、生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
實(shí)際支付租金或計(jì)提折舊時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
貸:銀行存款
累計(jì)折舊
【舉例】甲公司決定為公司的部門(mén)經(jīng)理每人租賃住房一套,并提供轎車(chē)一輛,免費(fèi)使用,所有轎車(chē)的月折舊為1萬(wàn)元,所有外租住房的月租金為1.5萬(wàn)元,則甲公司的賬務(wù)處理如下:
【答案】
(1)計(jì)提轎車(chē)折舊時(shí)
借:管理費(fèi)用 10000
貸:應(yīng)付職工薪酬 10000
借:應(yīng)付職工薪酬 10000
貸:累計(jì)折舊 10000
(2)確認(rèn)租金費(fèi)用
借:管理費(fèi)用 15000
貸:應(yīng)付職工薪酬 15000
借:應(yīng)付職工薪酬 15000
貸:銀行存款 15000
【例題•單選題】企業(yè)在購(gòu)建符合資本化條件固定資產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的職工薪酬,最終應(yīng)當(dāng)計(jì)入( )。
A.固定資產(chǎn)的成本
B.管理費(fèi)用
C.制造費(fèi)用
D.在建工程成本
【答案】A
【解析】固定資產(chǎn)購(gòu)建過(guò)程中發(fā)生的符合資本化條件的職工薪酬最終應(yīng)構(gòu)成固定資產(chǎn)的成本。
【例題•判斷題】將企業(yè)擁有的房屋無(wú)償提供給職工使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目,貸記“累計(jì)折舊”科目。( )
【答案】×
【解析】將企業(yè)擁有的房屋無(wú)償提供給職工使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利”科目,同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利”科目,貸記“累計(jì)折舊”科目。
(3)設(shè)定提存計(jì)劃的核算
對(duì)于設(shè)定提存計(jì)劃,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金,確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬,并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。借記“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”、“管理費(fèi)用”、“銷(xiāo)售費(fèi)用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬—設(shè)定提存計(jì)劃”科目。
【例題•多選題】下列各項(xiàng)中,應(yīng)作為職工薪酬計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本的有( )。
A.設(shè)備采購(gòu)人員差旅費(fèi)
B.公司總部管理人員的工資
C.生產(chǎn)職工的伙食補(bǔ)貼
D.材料入庫(kù)前挑選整理人員工資
【答案】CD
【解析】選項(xiàng)A不屬于職工薪酬,應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用;選項(xiàng)B,公司總部管理人員的工資計(jì)入管理費(fèi)用;選項(xiàng)C,生產(chǎn)職工的伙食補(bǔ)貼計(jì)入生產(chǎn)成本;選項(xiàng)D,材料入庫(kù)前挑選整理人員工資計(jì)入原材料成本。
【例題•判斷題】企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金,確認(rèn)為其他應(yīng)付款。( )
【答案】×
【解析】企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金,應(yīng)確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬。
【例題•不定項(xiàng)選擇題】某企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為17%,該企業(yè)2015年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為286萬(wàn)元,12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下:
(1)以銀行存款支付上月的應(yīng)付職工薪酬,并按規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅6萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元,實(shí)發(fā)工資250萬(wàn)元。
(2)分配本月貨幣性職工薪酬300萬(wàn)元(未包括累計(jì)帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬),其中,直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210萬(wàn)元,車(chē)間管理人員30萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)元,專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)元,該職工薪酬將于下月初支付。
(3)外購(gòu)200桶食用油作為本月生產(chǎn)車(chē)間工人的福利補(bǔ)貼并已發(fā)放。每桶食用油買(mǎi)價(jià)117元,其中含增值稅17元,款項(xiàng)以銀行存款支付。
(4)該企業(yè)實(shí)行累積帶薪缺勤制度,期末由于預(yù)計(jì)10名部門(mén)經(jīng)理人員和15名銷(xiāo)售人員未使用帶薪休假,預(yù)期支付的薪酬金額分別為4萬(wàn)元和8萬(wàn)元。
要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題(答案中的金額單位用萬(wàn)元表示)。
(1)根據(jù)資料(1),下列各項(xiàng)中,關(guān)于支付職工薪酬的會(huì)計(jì)處理正確的是( )。
A.借:應(yīng)付職工薪酬 250
貸:銀行存款 250
B.借:應(yīng)付職工薪酬 286
貸:銀行存款 250
應(yīng)交稅費(fèi) 6
其他應(yīng)付款 30
C.借:應(yīng)付職工薪酬 286
貸:銀行存款 250
其他應(yīng)付款 36
D.借:應(yīng)付職工薪酬 250
貸:銀行存款 214
應(yīng)交稅費(fèi) 6
其他應(yīng)付款 30
【答案】B
【解析】支付職工工資時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬 286
貸:銀行存款 250
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 6
其他應(yīng)付款 30
(2)根據(jù)資料(2),下列各項(xiàng)中,關(guān)于確認(rèn)本月職工薪酬的會(huì)計(jì)處理結(jié)果正確的是( )。
A.車(chē)間管理人員薪酬30萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用
B.企業(yè)行政管理人員薪酬40萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用
C.直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員薪酬210萬(wàn)元計(jì)入生產(chǎn)成本
D.專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員薪酬20萬(wàn)元計(jì)入銷(xiāo)售費(fèi)用
【答案】BCD
【解析】分配本月貨幣性職工薪酬的賬務(wù)處理如下:
借:生產(chǎn)成本 210
制造費(fèi)用 30
管理費(fèi)用 40
銷(xiāo)售費(fèi)用 20
貸:應(yīng)付職工薪酬 300
(3)根據(jù)資料(3),下列各項(xiàng)中,關(guān)于該企業(yè)發(fā)放福利補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)處理正確的是( )。
A.借:應(yīng)付職工薪酬 2
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額) 0.34
貸:銀行存款 2.34
B.借:生產(chǎn)成本 2.34
貸:銀行存款 2.34
C.借:生產(chǎn)成本 2.34
貸:應(yīng)付職工薪酬 2.34
借:應(yīng)付職工薪酬 2.34
貸:庫(kù)存商品 2.34
D.借:生產(chǎn)成本 2
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額) 0.34
貸:銀行存款 2.34
【答案】C
【解析】將外購(gòu)貨物用于職工福利,增值稅進(jìn)行稅額不得抵扣。計(jì)提職工福利時(shí):
借:生產(chǎn)成本 2.34
貸:應(yīng)付職工薪酬 2.34
實(shí)際發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬 2.34
貸:庫(kù)存商品 2.34
(4)根據(jù)資料(4),下列各項(xiàng)中,關(guān)于該企業(yè)累積帶薪缺勤事項(xiàng)會(huì)計(jì)處理正確的是( )。
A.借:生產(chǎn)成本 12
貸:應(yīng)付職工薪酬 12
B.借:其他應(yīng)付款 12
貸:應(yīng)付職工薪酬 12
C.借:管理費(fèi)用 4
銷(xiāo)售費(fèi)用 8
貸:應(yīng)付職工薪酬 12
D.借:管理費(fèi)用 4
銷(xiāo)售費(fèi)用 8
貸:其他應(yīng)付款 12
【答案】C
【解析】計(jì)提累積帶薪缺勤:
借:管理費(fèi)用 4
銷(xiāo)售費(fèi)用 8
貸:應(yīng)付職工薪酬 12
(5)根據(jù)期初資料、資料(1)至(4),該企業(yè)12月末“應(yīng)付職工薪酬”科目余額是( )萬(wàn)元。
A.312
B.314
C.308
D.300
【答案】A
【解析】該企業(yè)12月末“應(yīng)付職工薪酬”科目余額=286(期初)-286(資料1)+300(資料2)+2.34-2.34(資料3)+12(資料4)=312(萬(wàn)元)。
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三、《預(yù)算實(shí)務(wù)》
含預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算控制與分析
四、《成本管理》
含成本控制方法、成本責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)、作業(yè)成本分配等
新增實(shí)操課程(30學(xué)時(shí)):
1、《預(yù)算實(shí)操》
2、《成本實(shí)操》