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美國財(cái)務(wù)長(zhǎng)薪酬增幅 超越執(zhí)行長(zhǎng)


財(cái)務(wù)長(zhǎng)整體薪酬增幅的主要成份,是來自公司配股和選擇權(quán)等。

華爾街日?qǐng)?bào)報(bào)導(dǎo),雖然美國大企業(yè)的財(cái)務(wù)長(zhǎng)薪資水準(zhǔn)可能不如執(zhí)行長(zhǎng),但由于他們獲得的股票與選擇權(quán),讓其去年的薪酬增加幅度高于執(zhí)行長(zhǎng)。

根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)普爾資本IQ的資料分析,標(biāo)準(zhǔn)普爾500大企業(yè)的財(cái)務(wù)長(zhǎng),迄5月29日止的1年間薪資中間值為380萬美元(逾1.23億臺(tái)幣),年增幅13.9%。

根據(jù)Hay集團(tuán)為華爾街日?qǐng)?bào)調(diào)查的50家大企業(yè)所得資料,企業(yè)執(zhí)行長(zhǎng)的薪資中間值,僅成長(zhǎng)6.9%至1,220萬美元。

報(bào)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)這兩項(xiàng)資料的統(tǒng)計(jì)方法略有不同,而計(jì)算范圍的大小也有差異。

去年美國最高薪財(cái)務(wù)長(zhǎng)是谷歌的皮薛特(PatrickPichette),薪酬高達(dá)4,380萬美元。

他3月提出辭呈后,外傳前摩根史丹利財(cái)務(wù)長(zhǎng)普拉特(RuthPorat)將接替他的位置。谷歌與摩根史丹利拒絕評(píng)論此事。

第2高薪財(cái)務(wù)長(zhǎng)是甲骨文的凱茲(SafraCatz),去年薪酬相當(dāng)于3,770萬美元,主要來自股票選擇權(quán)。她是2013年薪酬最高的財(cái)務(wù)長(zhǎng)。

但就技術(shù)性而言,她的職銜并非甲骨文財(cái)務(wù)長(zhǎng),因?yàn)樵诩坠俏臎]有這個(gè)職銜。她目前身份為甲骨文共同執(zhí)行長(zhǎng)。

在薪酬排名前10大的財(cái)務(wù)長(zhǎng)里,凱茲跟另2位的職銜都不是財(cái)務(wù)長(zhǎng)。CBS的伊恩尼耶羅(JosephIanniello),在2013年從財(cái)務(wù)長(zhǎng)位置調(diào)任為營運(yùn)長(zhǎng),但仍然掌管公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作。伊氏去年薪酬2,700萬美元。

艾克森美孚資深副總裁史威格(AndrewSwiger)為公司最重要財(cái)務(wù)主管,去年薪酬1,610萬美元。

甲骨文、CBS和艾克森美孚拒絕評(píng)論相關(guān)報(bào)導(dǎo)。

若以年薪和獎(jiǎng)金等以現(xiàn)金為主的薪酬來看,企業(yè)的執(zhí)行長(zhǎng)去年加薪幅度為7.8%,財(cái)務(wù)長(zhǎng)只成長(zhǎng)2.7%。財(cái)務(wù)長(zhǎng)整體薪酬增幅的主要成份,是來自公司配股和選擇權(quán)等。

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