會(huì)計(jì)行業(yè)20年問(wèn)題暴露 內(nèi)資外資沒(méi)一碗水端平
會(huì)計(jì)行業(yè)在我國(guó)發(fā)展有20年的時(shí)間,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。全國(guó)政協(xié)委員、普華永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人張國(guó)俊今日做客中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng),他表示我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)目前還存在很多問(wèn)題,也在很大程度上受到了經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響。
會(huì)計(jì)行業(yè)為企業(yè)多方面的業(yè)務(wù),最核心的服務(wù)就是審計(jì)服務(wù),包括財(cái)務(wù)審計(jì),一些企業(yè)金融資本市場(chǎng)的審計(jì),包括一些專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等等的產(chǎn)品。同時(shí)也幫助企業(yè)做風(fēng)險(xiǎn)管理方面的工作和一般的稅務(wù)服務(wù)咨詢等等。再就是業(yè)績(jī)提升,例如幫助企業(yè)分析怎么樣形成更合理的業(yè)務(wù)流程,在資源共享方面進(jìn)行一些整合,能讓企業(yè)高效的運(yùn)轉(zhuǎn)等等。
內(nèi)資外資沒(méi)一碗水端平
會(huì)計(jì)行業(yè)在我國(guó)發(fā)展有20年的時(shí)間,但在很多方面還有一些差距。張國(guó)俊表示,首先就是這個(gè)行業(yè)還不成熟,表現(xiàn)在整個(gè)行業(yè)的道德、社會(huì)認(rèn)可和服務(wù)的水平方面,還有行業(yè)服務(wù)的分工方面,還是和國(guó)外有很大的差別。
但他認(rèn)為這個(gè)行業(yè)對(duì)我國(guó)來(lái)講還是一個(gè)朝陽(yáng)行業(yè),它的發(fā)展遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上社會(huì)發(fā)展對(duì)它的要求,還有很大的空間可以發(fā)展!拔覀儑(guó)家老一代的領(lǐng)導(dǎo)人說(shuō)過(guò),經(jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)計(jì)行業(yè)也很重要。對(duì)這個(gè)行業(yè)目前還有一些需要改善的地方,但是我們對(duì)這個(gè)行業(yè)的前途是充滿信心。”
對(duì)于未來(lái)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展,他認(rèn)為最重要的一點(diǎn)是還需要解放思想。服務(wù)行業(yè)怎么樣才能讓企業(yè)歡迎,讓服務(wù)提高企業(yè)的價(jià)值。“在這個(gè)方面要解放思想,要按照規(guī)律來(lái)辦事,凡是企業(yè)歡迎的東西我們都是支持的!
他同時(shí)提到,現(xiàn)在市場(chǎng)上也存在一些制度的問(wèn)題,比如說(shuō)對(duì)有國(guó)際背景的會(huì)計(jì)師事務(wù)所不信任。因?yàn)闀?huì)計(jì)師行業(yè)和其他的行業(yè)不一樣。一開(kāi)始進(jìn)來(lái)是外資,但是發(fā)展以后就變成內(nèi)資了,這個(gè)是會(huì)計(jì)師行業(yè)的特點(diǎn)。他認(rèn)為政府應(yīng)該讓所有會(huì)計(jì)師事務(wù)所站在同一個(gè)平臺(tái)上,誰(shuí)能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更好的服務(wù),就要支持誰(shuí)。誰(shuí)能做有價(jià)值、有道德的事情就支持誰(shuí)。而不是要分國(guó)內(nèi)或者是國(guó)外的!叭绻麤](méi)有一個(gè)環(huán)境,我們也很難為客戶提供有價(jià)值的服務(wù)!
做會(huì)計(jì)要有道德 做假帳代價(jià)很大
針對(duì)會(huì)計(jì)這一行業(yè),也有中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)的網(wǎng)友發(fā)貼說(shuō),它的存在就是做假帳的。張國(guó)俊表示,社會(huì)需要審計(jì)就是需要它的立場(chǎng)客觀公正。因此搞會(huì)計(jì)師事務(wù)所這個(gè)行業(yè)要有道德。沒(méi)有道德,沒(méi)有獨(dú)立性,在這一行做的任何事情都沒(méi)有公信力,企業(yè)也會(huì)因此受到毀滅性的打擊。
另外,他強(qiáng)調(diào),在專(zhuān)業(yè)上面一定要負(fù)責(zé),否則的話審計(jì)的人做錯(cuò)了你不知道,缺乏一個(gè)判斷的標(biāo)準(zhǔn),員工持續(xù)教育必須跟得上,“做這個(gè)行業(yè)每天要學(xué)習(xí),每天要跟上新的步伐。 ”現(xiàn)在這些大的跨國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所在這方面投入非常大。普華永道在這方面的投入占整個(gè)收入的10%。國(guó)內(nèi)的事務(wù)所要發(fā)展的話,一定要在持續(xù)教育方面有一定的投入。
經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)也有影響
國(guó)際金融危機(jī)之下,我國(guó)很多實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面發(fā)生了困難,特別是對(duì)一些出口的企業(yè)都產(chǎn)生了一些影響,如定單下降,原材料上漲等。張國(guó)俊透露,普華永道的作為服務(wù)機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)量也受到了一些影響。“但針對(duì)這些情況做了分析,對(duì)我們的影響是可以控制的!逼杖A永道大中國(guó)區(qū)的總裁前段時(shí)間也宣布暫時(shí)不會(huì)裁員,但會(huì)調(diào)整服務(wù)的結(jié)構(gòu),增加產(chǎn)品來(lái)適應(yīng)客戶的需要,同時(shí)內(nèi)部采取一些控制成本的措施。
在裁員的問(wèn)題上,張國(guó)俊表示,企業(yè)要講可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題,講眼前的困難和企業(yè)成本利益的問(wèn)題?沙掷m(xù)發(fā)展最重要的就是人才,人才是一個(gè)企業(yè)的支柱因素。企業(yè)要建立一個(gè)很健全的人力資本體系,讓優(yōu)秀的人怎么樣留下,能夠和企業(yè)一起發(fā)展。
尤其是出現(xiàn)危機(jī)的時(shí)候,在人力資源方面更是要注意。就是要用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光看問(wèn)題,怎么樣想辦法來(lái)渡過(guò)困難,而不是簡(jiǎn)單的進(jìn)行裁員!八赃@是為什么普華永道遇到一些困難和挫折的時(shí)候不會(huì)裁員,我們相信我們的員工都是需要的員工,而且遇到困難的時(shí)候我們會(huì)大家一起努力來(lái)共渡難關(guān)。”
(中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng) 2009-3-4)
會(huì)計(jì)行業(yè)為企業(yè)多方面的業(yè)務(wù),最核心的服務(wù)就是審計(jì)服務(wù),包括財(cái)務(wù)審計(jì),一些企業(yè)金融資本市場(chǎng)的審計(jì),包括一些專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等等的產(chǎn)品。同時(shí)也幫助企業(yè)做風(fēng)險(xiǎn)管理方面的工作和一般的稅務(wù)服務(wù)咨詢等等。再就是業(yè)績(jī)提升,例如幫助企業(yè)分析怎么樣形成更合理的業(yè)務(wù)流程,在資源共享方面進(jìn)行一些整合,能讓企業(yè)高效的運(yùn)轉(zhuǎn)等等。
內(nèi)資外資沒(méi)一碗水端平
會(huì)計(jì)行業(yè)在我國(guó)發(fā)展有20年的時(shí)間,但在很多方面還有一些差距。張國(guó)俊表示,首先就是這個(gè)行業(yè)還不成熟,表現(xiàn)在整個(gè)行業(yè)的道德、社會(huì)認(rèn)可和服務(wù)的水平方面,還有行業(yè)服務(wù)的分工方面,還是和國(guó)外有很大的差別。
但他認(rèn)為這個(gè)行業(yè)對(duì)我國(guó)來(lái)講還是一個(gè)朝陽(yáng)行業(yè),它的發(fā)展遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上社會(huì)發(fā)展對(duì)它的要求,還有很大的空間可以發(fā)展!拔覀儑(guó)家老一代的領(lǐng)導(dǎo)人說(shuō)過(guò),經(jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)計(jì)行業(yè)也很重要。對(duì)這個(gè)行業(yè)目前還有一些需要改善的地方,但是我們對(duì)這個(gè)行業(yè)的前途是充滿信心。”
對(duì)于未來(lái)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展,他認(rèn)為最重要的一點(diǎn)是還需要解放思想。服務(wù)行業(yè)怎么樣才能讓企業(yè)歡迎,讓服務(wù)提高企業(yè)的價(jià)值。“在這個(gè)方面要解放思想,要按照規(guī)律來(lái)辦事,凡是企業(yè)歡迎的東西我們都是支持的!
他同時(shí)提到,現(xiàn)在市場(chǎng)上也存在一些制度的問(wèn)題,比如說(shuō)對(duì)有國(guó)際背景的會(huì)計(jì)師事務(wù)所不信任。因?yàn)闀?huì)計(jì)師行業(yè)和其他的行業(yè)不一樣。一開(kāi)始進(jìn)來(lái)是外資,但是發(fā)展以后就變成內(nèi)資了,這個(gè)是會(huì)計(jì)師行業(yè)的特點(diǎn)。他認(rèn)為政府應(yīng)該讓所有會(huì)計(jì)師事務(wù)所站在同一個(gè)平臺(tái)上,誰(shuí)能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更好的服務(wù),就要支持誰(shuí)。誰(shuí)能做有價(jià)值、有道德的事情就支持誰(shuí)。而不是要分國(guó)內(nèi)或者是國(guó)外的!叭绻麤](méi)有一個(gè)環(huán)境,我們也很難為客戶提供有價(jià)值的服務(wù)!
做會(huì)計(jì)要有道德 做假帳代價(jià)很大
針對(duì)會(huì)計(jì)這一行業(yè),也有中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)的網(wǎng)友發(fā)貼說(shuō),它的存在就是做假帳的。張國(guó)俊表示,社會(huì)需要審計(jì)就是需要它的立場(chǎng)客觀公正。因此搞會(huì)計(jì)師事務(wù)所這個(gè)行業(yè)要有道德。沒(méi)有道德,沒(méi)有獨(dú)立性,在這一行做的任何事情都沒(méi)有公信力,企業(yè)也會(huì)因此受到毀滅性的打擊。
另外,他強(qiáng)調(diào),在專(zhuān)業(yè)上面一定要負(fù)責(zé),否則的話審計(jì)的人做錯(cuò)了你不知道,缺乏一個(gè)判斷的標(biāo)準(zhǔn),員工持續(xù)教育必須跟得上,“做這個(gè)行業(yè)每天要學(xué)習(xí),每天要跟上新的步伐。 ”現(xiàn)在這些大的跨國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所在這方面投入非常大。普華永道在這方面的投入占整個(gè)收入的10%。國(guó)內(nèi)的事務(wù)所要發(fā)展的話,一定要在持續(xù)教育方面有一定的投入。
經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)也有影響
國(guó)際金融危機(jī)之下,我國(guó)很多實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面發(fā)生了困難,特別是對(duì)一些出口的企業(yè)都產(chǎn)生了一些影響,如定單下降,原材料上漲等。張國(guó)俊透露,普華永道的作為服務(wù)機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)量也受到了一些影響。“但針對(duì)這些情況做了分析,對(duì)我們的影響是可以控制的!逼杖A永道大中國(guó)區(qū)的總裁前段時(shí)間也宣布暫時(shí)不會(huì)裁員,但會(huì)調(diào)整服務(wù)的結(jié)構(gòu),增加產(chǎn)品來(lái)適應(yīng)客戶的需要,同時(shí)內(nèi)部采取一些控制成本的措施。
在裁員的問(wèn)題上,張國(guó)俊表示,企業(yè)要講可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題,講眼前的困難和企業(yè)成本利益的問(wèn)題?沙掷m(xù)發(fā)展最重要的就是人才,人才是一個(gè)企業(yè)的支柱因素。企業(yè)要建立一個(gè)很健全的人力資本體系,讓優(yōu)秀的人怎么樣留下,能夠和企業(yè)一起發(fā)展。
尤其是出現(xiàn)危機(jī)的時(shí)候,在人力資源方面更是要注意。就是要用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光看問(wèn)題,怎么樣想辦法來(lái)渡過(guò)困難,而不是簡(jiǎn)單的進(jìn)行裁員!八赃@是為什么普華永道遇到一些困難和挫折的時(shí)候不會(huì)裁員,我們相信我們的員工都是需要的員工,而且遇到困難的時(shí)候我們會(huì)大家一起努力來(lái)共渡難關(guān)。”
(中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng) 2009-3-4)
(ck)
時(shí)間:2009-04-08 責(zé)任編輯:huayaming
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三、《預(yù)算實(shí)務(wù)》
含預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算控制與分析
四、《成本管理》
含成本控制方法、成本責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)、作業(yè)成本分配等
新增實(shí)操課程(30學(xué)時(shí)):
1、《預(yù)算實(shí)操》
2、《成本實(shí)操》