勞動爭議終局裁決存在下列的情形中，用人單...

經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)模擬試題及答案（133）

【多選題】勞動爭議終局裁決存在下列的情形中，用人單位可以向人民法院申請撤銷的有（）。

A.勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的

B.裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的

C.仲裁員在仲裁該案件時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的

D.適用法律、法規(guī)確有錯誤的

【多選題】下列有關(guān)勞動爭議仲裁制度的表述中，正確的有()。

A.勞動爭議仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解

B.勞動爭議仲裁裁決應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出

C.勞動爭議仲裁不公開進(jìn)行

D.勞動爭議仲裁不收費

【單選題】根據(jù)稅收征收管理法律制度的規(guī)定，納稅人發(fā)生的下列行為中，屬于偷稅的是（）

A.以暴力，威脅方法，拒不繳納稅款的

B.在賬簿上多列支出，少列收入，少繳應(yīng)納稅款的

C.未按照規(guī)定的期限辦理納稅申報和報送納稅資料的

D.假報出口，片區(qū)國家出口退稅款的

【多選題】下列各項屬于勞動爭議的有()。

A.因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議

B.因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議

C.因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議

D.因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補償金或者賠償金等發(fā)生的爭議

【多選題】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列有關(guān)勞務(wù)派遣的表述中，正確的有（）。

A.用人單位不得設(shè)立勞務(wù)派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動者

B.用工單位不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個短期勞務(wù)派遣協(xié)議

C.用工單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同

D.用人單位可以非全日制用工形式招用被派遣勞動者

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