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經(jīng)濟法基礎(chǔ)模擬試題及答案（246）
| 【多選題】目前我國的社會保險項目包括（ �。� |
| A.基本養(yǎng)老保險 |
| B.基本醫(yī)療保險 |
| C.工傷保險 |
| D.失業(yè)保險 |
| 【單選題】下列各項規(guī)定中，符合我國勞動合同法律制度的是（ �。�。 |
| A.某食用油企業(yè)規(guī)定可以發(fā)食用油抵作工資 |
| B.工資必須每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資 |
| C.勞動者依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資 |
| D.在婦女節(jié)，照常工作的女職工，單位應(yīng)支付加班工資 |
| 【單選題】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列描述中正確的是（ �。�。 |
| A.用人單位初次實行勞動合同制度，在訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同 |
| B.某國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者已經(jīng)在該企業(yè)工作滿10年，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同 |
| C.勞動者從原用人單位被安排到新用人單位工作的，勞動者在原用人單位的工作年限不能合并計算為新用人單位的工作年限 |
| D.原用人單位已經(jīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)�，新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經(jīng)濟補償?shù)墓ぷ髂晗迺r，不再計算勞動者在原用人單位的工作年限 |
| 【單選題】下列費用中，基本醫(yī)療保險基金可以支付的是（ ）。 |
| A.應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金中支付的 |
| B.應(yīng)當(dāng)由第三人負擔(dān)的 |
| C.在協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的符合標準的醫(yī)療費用 |
| D.在境外就醫(yī)的 |
| 【單選題】根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系的時間是（ ）。 |
| A.自用工之日起 |
| B.自勞動合同簽訂之日起 |
| C.自用工之日起一個月內(nèi) |
| D.自勞動合同備案之日起 |
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時間：2016-06-20 責(zé)任編輯：lijin
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