注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試審計(jì)輔導(dǎo)講義第六章(4)
第四節(jié) 與審計(jì)客戶發(fā)生雇傭關(guān)系
一、 與審計(jì)客戶發(fā)生雇傭關(guān)系時(shí)對(duì)獨(dú)立性的不利影響的一般規(guī)定(教材P120)
表6-6
雇傭關(guān)系類型 | 評(píng)價(jià)不利影響的因素 | 防范措施 |
1.審計(jì)項(xiàng)目組前任成員或會(huì)計(jì)師事務(wù)所前任合伙人加入審計(jì)客戶擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員或特定員工,并且與會(huì)計(jì)師事務(wù)所仍保持重要聯(lián)系 | (1)通常將產(chǎn)生非常重要的不利影響 | 沒(méi)有防范措施能夠?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃?/p> |
(2)同時(shí)滿足以下兩種情況時(shí)被視為不損害其獨(dú)立性: | 不影響其獨(dú)立性 | |
2.如果審計(jì)項(xiàng)目組前任成員或會(huì)計(jì)師事務(wù)所前任合伙人加入審計(jì)客戶擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員或特定員工但未與會(huì)計(jì)師事務(wù)所保持重要聯(lián)系 | 因密切關(guān)系或外在壓力產(chǎn)生的不利影響存在與否及其嚴(yán)重程度主要取決于下列因素: | (1)修改審計(jì)計(jì)劃 |
3.前任合伙人加入的某一實(shí)體成為審計(jì)客戶 | ||
4.審計(jì)項(xiàng)目組某一成員參與審計(jì)業(yè)務(wù),當(dāng)知道自己在未來(lái)某一時(shí)間將要或有可能加入審計(jì)客戶時(shí) | (1)因自身利益產(chǎn)生不利影響 | (1)將該成員調(diào)離審計(jì)項(xiàng)目組 |
二、前任成員或現(xiàn)任成員加入公眾利益實(shí)體的審計(jì)客戶時(shí)對(duì)獨(dú)立性的不利影響(教材P121-122)
某一關(guān)鍵合伙人加入審計(jì)客戶的情形 | 評(píng)價(jià)不利影響 | 防范措施 |
1.某一關(guān)鍵審計(jì)合伙人加入屬于公眾利益實(shí)體的審計(jì)客戶擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員或特定員工 | 因密切關(guān)系或外在壓力產(chǎn)生不利影響 | 除非該合伙人不再擔(dān)任關(guān)鍵審計(jì)合伙人后,該公眾利益實(shí)體發(fā)布了已審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表,其涵蓋期間不少于十二個(gè)月,并且該合伙人不是該財(cái)務(wù)報(bào)表的審計(jì)項(xiàng)目組成員,否則獨(dú)立性將視為受到損害。 |
2.會(huì)計(jì)師事務(wù)所前任高級(jí)合伙人(或管理合伙人,或同等職位的人員)加入屬于公眾利益實(shí)體的審計(jì)客戶擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員或特定員工 | 因外在壓力產(chǎn)生不利影響 | 除非該高級(jí)合伙人離職已超過(guò)十二個(gè)月,否則獨(dú)立性將被視為受到損害 |
3.由于企業(yè)合并的原因,會(huì)計(jì)師事務(wù)所前任關(guān)鍵審計(jì)合伙人擔(dān)任屬于公眾利益實(shí)體的審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員或特定員工 | 因外在壓力產(chǎn)生不利影響 | 在同時(shí)滿足下列條件時(shí),不被視為獨(dú)立性受到損害: |
三、臨時(shí)借調(diào)員工
1.如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所向?qū)徲?jì)客戶借出員工,可能因自我評(píng)價(jià)產(chǎn)生不利影響。
2.防范措施主要包括:
(1)對(duì)借出員工的工作進(jìn)行額外復(fù)核;
(2)合理安排審計(jì)項(xiàng)目組成員的職責(zé),使借出員工不對(duì)其在借調(diào)期間執(zhí)行的工作進(jìn)行審計(jì);
(3)不安排借出員工為審計(jì)項(xiàng)目組成員。
四、最近曾擔(dān)任審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員或特定員工時(shí)對(duì)獨(dú)立性的不利影響(教材P122)
涵蓋的期間 | 評(píng)價(jià)不利影響的因素 | 防范措施 |
1.審計(jì)項(xiàng)目組成員在財(cái)務(wù)報(bào)表涵蓋的期間內(nèi)曾擔(dān)任審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員或特定員工 | 因自身利益、自我評(píng)價(jià)或密切關(guān)系產(chǎn)生非常嚴(yán)重的不利影響 | 沒(méi)有防范措施能夠?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃剑瑫?huì)計(jì)師事務(wù)所不得將此類人員分派到審計(jì)項(xiàng)目組 |
2.審計(jì)項(xiàng)目組成員在財(cái)務(wù)報(bào)表涵蓋的期間以前曾擔(dān)任審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員或特定員工 | (1)該成員在客戶中曾擔(dān)任的職務(wù) | 由其他注冊(cè)會(huì)計(jì)師復(fù)核該成員已執(zhí)行的工作等 |
五、兼任審計(jì)客戶的董事或高級(jí)管理人員時(shí)對(duì)獨(dú)立性的不利影響(教材P123)
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所的職務(wù) | 兼任審計(jì)客戶的職務(wù) | 可能的不利影響或評(píng)價(jià)不利影響的因素 |
1.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工 | 兼任審計(jì)客戶的董事或高級(jí)管理人員 | 因自我評(píng)價(jià)和自身利益產(chǎn)生非常嚴(yán)重的不利影響,導(dǎo)致沒(méi)有防范措施能夠?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃,?huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工不得兼任審計(jì)客戶的董事或高級(jí)管理人員。 |
2.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工 | 兼任審計(jì)客戶的公司秘書(shū) | 因自我評(píng)價(jià)和過(guò)度推介產(chǎn)生非常嚴(yán)重的不利影響,導(dǎo)致沒(méi)有防范措施能夠?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃,?huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工不得兼任審計(jì)客戶的公司秘書(shū)。 |
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